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　　七月伊始(shi)，氣溫節(jie)(jie)節(jie)(jie)攀升，近日最高(gao)氣溫達38度(du)以上(shang)，公司一線的(de)工友(you)們在(zai)酷暑中(zhong)堅守著(zhu)(zhu)自(zi)己的(de)崗位(wei)，肆意揮灑著(zhu)(zhu)汗水。新(xin)入職(zhi)大學生也開(kai)始(shi)了(le)為(wei)期(qi)一周的(de)軍訓活動。

　　7月4日下(xia)午，衛(wei)華股份常務副(fu)總經(jing)理(li)謝保華、副(fu)總經(jing)理(li)苗紅、人(ren)力資源中心總監馬輝艷等領(ling)導(dao)赴生(sheng)產一線(xian)及新入職大學(xue)生(sheng)軍訓現場進行慰問(wen)，并送去西瓜(gua)等清涼解暑物(wu)資。

　　在六萬平(ping)車間(jian)(jian)門(men)口(kou)，謝保華指(zhi)出(chu)，隨著氣溫(wen)逐步攀(pan)升，公(gong)司領導對(dui)員工(gong)生產(chan)生活作(zuo)出(chu)重要(yao)(yao)指(zhi)示，第(di)一，作(zuo)業時(shi)間(jian)(jian)要(yao)(yao)進(jin)行(xing)(xing)調(diao)整(zheng)，盡量避開(kai)高(gao)溫(wen)時(shi)段；第(di)二，一線(xian)員工(gong)一定要(yao)(yao)做(zuo)好安全防護，有(you)任何不適要(yao)(yao)第(di)一時(shi)間(jian)(jian)提出(chu)，及(ji)時(shi)進(jin)行(xing)(xing)休(xiu)息調(diao)整(zheng)，堅決杜絕中(zhong)暑以及(ji)其他安全事故；第(di)三，公(gong)司領導將積極深入一線(xian)，經常與工(gong)人開(kai)展座談活動，希望員工(gong)在生產(chan)生活中(zhong)有(you)任何問(wen)題都能及(ji)時(shi)反饋，公(gong)司一定會(hui)根(gen)據員工(gong)的切(qie)身(shen)利益盡最大努力(li)改善提升福利待遇。

　　隨后，謝保華(hua)、苗(miao)紅一行來到(dao)新入職大學(xue)生(sheng)軍訓(xun)現場，為(wei)受訓(xun)大學(xue)生(sheng)送上清涼物資。

　　首先，謝保華(hua)對(dui)大(da)(da)(da)(da)學生(sheng)加盟衛華(hua)表示熱烈(lie)的(de)歡迎(ying)。她指出，希(xi)(xi)望大(da)(da)(da)(da)家珍惜公司給與的(de)每一(yi)次(ci)學習成長(chang)機會(hui)，盡快適應(ying)角色轉換；其(qi)次(ci)，大(da)(da)(da)(da)學生(sheng)是(shi)衛華(hua)的(de)新生(sheng)中堅力(li)量(liang)，希(xi)(xi)望大(da)(da)(da)(da)家能(neng)夠盡快實現各項(xiang)技能(neng)提升，推動(dong)工作快速、高質量(liang)、高效(xiao)率的(de)開展，給衛華(hua)帶來(lai)更大(da)(da)(da)(da)的(de)價值。

　　最后，謝保華(hua)強調，衛(wei)華(hua)是一個不拘(ju)一格重用人(ren)(ren)才的大平(ping)臺，希望大家認真對(dui)待(dai)人(ren)(ren)生(sheng)中的第一份工(gong)作，在衛(wei)華(hua)這個大舞臺上綻放光彩。

　　行政管(guan)理中心副總監楊明、人力資源中心副總監孫淑娜等(deng)參加活(huo)動。活(huo)動共為一線員工和受訓(xun)大學生發放了6500余斤(jin)西瓜等(deng)防暑(shu)降溫物品。